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  原発・地震・気象・環境  

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環境破壊 19/08/24 PM11
デジタル機器のスピーカーは、ハッキングされると「音響兵器」になる:研究結果 末廣大地

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環境破壊 19/08/21 PM11
北極圏の雪からマイクロプラスチック、広範な大気汚染に警鐘 立川久

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原発 19/08/20 AM02
原発事故から8年…数値が物語る日本「放射能」汚染の実態2 彗星

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原発 19/08/20 AM01
原発事故から8年…数値が物語る日本「放射能」汚染の実態1 彗星
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新しい共認勢力 19/08/19 PM01
農をめぐる、世界の闘い9〜盟主ロシアの決意W.食の独立は種子から始まる 新しい「農」のかたち

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農村を活性化させる為には? 19/08/18 PM11
牛が汚染源になって硝酸塩過多の野菜がつくられている 別所彦次郎

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環境破壊 19/08/18 PM09
“スマホ脳過労” 記憶力や意欲が低下!?子どもの学力低下にも!! 姜ヨセフ
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西欧科学は狂っている 19/08/18 AM00
宇宙も原子も、電磁気力で回転しながら二重螺旋の動きをしている 地球と気象・地震を考える

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環境破壊 19/08/17 PM11
働き盛り世代を襲う「スマホ認知症」の恐怖(2/2) 山上勝義

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環境破壊 19/08/17 PM11
働き盛り世代を襲う「スマホ認知症」の恐怖(1/2) 山上勝義

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新しい共認勢力 19/08/16 PM08
農をめぐる、世界の闘い7〜盟主ロシアの決意U.情報戦を制す その2 雲渓

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地震・噴火・気象 19/08/16 AM01
地震のメカニズムは、岩盤内部の放電と電圧効果 小川泰文

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原発 19/08/16 AM00
【福島第1原発】汚染水タンクが22年夏で満杯。廃炉作業に必要な施設の用地がすでに不足している。 太刀川省治

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原発 19/08/15 AM10
国の原発政策は信用できない〜元東電社員の証言から〜 K.F

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暴走する悪徳エリートの所業 19/08/14 PM11
米ハーバード大学による「高層大気に大量の微粒子を噴霧し、太陽を暗くする」という狂気の実験が、ビル・ゲイツ財団からの莫大な資金提供の中でついに始まる(その2) 達磨防人

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暴走する悪徳エリートの所業 19/08/14 PM11
米ハーバード大学による「高層大気に大量の微粒子を噴霧し、太陽を暗くする」という狂気の実験が、ビル・ゲイツ財団からの莫大な資金提供の中でついに始まる(その1) 達磨防人

348502
西欧科学は狂っている 19/08/14 PM09
遺伝子操作ベビーに「ノー」、WHOの声明が意味すること やおよろず

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環境破壊 19/08/12 PM09
産業革命以後の世界を変える「サーキュラーエコノミー 匿名希望

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原発 19/08/12 PM08
脱原発・脱石炭が加速し、再生可能エネルギーにシフト。その背景にはそもそもの需要減 大森久蔵

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地震・噴火・気象 19/08/12 PM08
地球温暖化のうそ「フィンランドと日本の研究チームが温暖化の原因を突き止めました」 橋本正雄
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 実現論 : 序  文
 第一部 : 前  史
 第二部 : 私権時代
 第三部 : 市場時代
 第四部 : 場の転換
 参考文献

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ミス大爆発⇒警戒心発の集中力はガタガタ⇒共認圧力発の集中力を形成するには?
トラブルの根底に指揮系統あり。全てをネットへ
隠蔽・言い訳・誤魔化しの横行によって崩壊する私権体制
活力源は、脱集団の『みんな期待』に応えること
今後10年間は充足⇒活力を上げれば勝てる 
新卒者向けセミナー「経営者が語る」〜これからの時代企業が生き残っていくのに必要な力は何か(前半)
新卒者向けセミナー「経営者が語る」〜これからの時代、企業が生き残っていくのに必要な力は何か(後半)
自主管理への招待(1)工業生産から意識生産へ。時代は今、歴史的な生産力の転換を遂げようとしている。
自主管理への招待(2) 社会は、生産力の転換によってしか根底的な変革を遂げることはできない
自主管理への招待(3) 生産から離脱させ、消費へと逃避させるだけの近代思想
自主管理への招待(4) 「頭の中だけの自己」から「実現対象」への追求ベクトルの転換
自主管理への招待(5) 否定し要求するだけの「閉塞の哲学」から、実現対象を獲得した「解放の哲学」へ
自主管理への招待(6) 実現思考とは何か
自主管理への招待(7) 労働の解放のために:自主管理の原則
学生に与う1 いま、社会の基底部で何が起きているのか
学生に与う2 私権の終焉と市場の縮小と権力の暴走
学生に与う3 新しい活力源は、周りの期待に応える充足
学生に与う4 先行して共同体を実現した類グループ
学生に与う5 共同体の母胎は女性が生み出す充足空間
学生に与う6 この行き詰った社会をどう再生するか
供給発のカギは、ゼロから新しい供給者を育成してゆく仕組み
新概念を使いこなせて、はじめて供給者になれる
「観念力を鍛えるには?」(1) 話し言葉と書き言葉の断層はどこから登場したのか?
「観念力を鍛えるには?」(3) 「理解する」とはどういうことか?
「日本人はいつ物を考え出すのか?」(2) 学習観念が役に立たないのはなぜか?
出来ない、覚えられない
「みんなの成功体験」ならいくらでも積める
対面会議の欠陥
民主主義=会議という固定観念
集団統合の新たな仕組み:対面会議を超えて、全てをネットへ
企業革命の切り札は、社内ネット
経営者への提言:会議から社内ネットへ
行動方針4 まず身近な職場を改革してから、社会をどうするかを提示せよ
新時代を開くのは、共同体企業のネットワーク
共同体企業のネットワークをどう構築してゆくか
『類グループが勝ち続ける理由』〜まとめ〜
協同組合法:出資・経営・労働を一体化した働き方をしている人たちは10万人を越えている
「人口減少社会の衝撃!!これからの働き方はどう変わる?」〜今、なぜ労働法について考えるのか?〜
感謝の心を損なう「有給制度」に代わる、『有給休暇一括買取方式』

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